勞動(dòng)合同爭(zhēng)議可以直接起訴嗎?勞動(dòng)合同爭(zhēng)議的情形

2023-06-14 11:32:54       來源:法評(píng)網(wǎng)

你好,勞動(dòng)爭(zhēng)議不可以直接起訴。

1、發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議如果不是工資支付問題的,是不能直接向法院提起訴訟的,而是應(yīng)該先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,對(duì)仲裁不服才能起訴。

2、我國(guó)在處理勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),實(shí)行協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟的處理機(jī)制,而且勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁具有強(qiáng)制性,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁程序是訴訟的必經(jīng)程序。

情形:

1、因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議;

2、因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議;因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議;

3、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議。

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